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            薪酬管理類別的 課程共計: 805 條===
            地點 培訓課程 開始日期 課時 費用
            [深圳] 崗位分析與薪酬設計管理培訓(深圳,12月29日) 2019-12-29 1天 ¥2300
            [深圳] 全面解析年底調薪與獎金發放策略(深圳,12月27日) 2019-12-27 1天 ¥3500
            [深圳] 績效考核暨KPI+BSC 實戰訓練營(深圳,12月27-28日) 2019-12-27 2天 ¥4580
            [上海] 薪酬方案—系統的員工激勵機制(上海,12月26-27日) 2019-12-26 2天 ¥4980
            [北京] 全面解析年底調薪與獎金發放策略(北京,12月19日) 2019-12-19 1天 ¥3500
            [北京] 設計合理的薪酬體系(北京,12月19-20日) 2019-12-19 2天 ¥5250
            [北京] 薪酬設計實戰訓練營(北京,12月16-17日) 2019-12-16 2天 ¥5860
            [上海] 崗位分析與薪酬設計管理培訓(上海,12月15日) 2019-12-15 1天 ¥2300
            [上海] 崗位分析與薪酬設計管理培訓(上海,12月13-14日) 2019-12-13 2天 ¥4580
            [上海] 全面解析年底調薪與獎金發放策略(上海,12月12日) 2019-12-12 1天 ¥3500
            [上海] 薪酬體系設計實務(上海,12月12日) 2019-12-12 1天 ¥3500
            [北京] 崗位分析與薪酬設計管理培訓(北京,12月8日) 2019-12-08 1天 ¥2300
            [北京] 績效考核暨KPI+BSC 實戰訓練營(北京,12月6-7日) 2019-12-06 2天 ¥4580
            [四川] 設計合理的薪酬體系(成都,12月5-6日) 2019-12-05 2天 ¥5250
            [上海] 設計合理的薪酬體系(上海,11月25-26日) 2019-11-25 2天 ¥5250
            [深圳] 崗位分析與薪酬設計管理培訓(深圳,11月24日) 2019-11-24 1天 ¥2300
            [深圳] 新政策下的薪酬體系籌劃(深圳,11月22-23日) 2019-11-22 2天 ¥3980
            [深圳] 績效考核暨KPI+BSC 實戰訓練營(深圳,11月22-23日) 2019-11-22 2天 ¥4580
            [北京] 薪酬體系設計實務(北京,11月14日) 2019-11-14 1天 ¥3500
            [上海] 崗位分析與薪酬設計管理培訓(上海,11月10日) 2019-11-10 1天 ¥2300
            [上海] 績效考核暨KPI+BSC 實戰訓練營(上海,11月8-9日) 2019-11-08 2天 ¥4580
            [北京] 薪酬設計實戰訓練營(北京,11月2-3日) 2019-11-02 2天 ¥5860
            [深圳] 崗位分析與薪酬設計管理培訓(深圳,10月27日) 2019-10-27 1天 ¥2300
            [深圳] 績效考核暨KPI+BSC 實戰訓練營(深圳,10月25-26日) 2019-10-25 2天 ¥4580
            [蘇州] 人力成本管控與薪酬設計全套解決方案班(蘇州,10月25-26日) 2019-10-25 2天 ¥4000
            [北京] 崗位分析與薪酬設計管理培訓(北京,10月20日) 2019-10-20 1天 ¥2300
            共805條 上一頁 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 ..31 下一頁
            報名流程
            • 課程挑選

              學員可以通過站內搜索或者電話咨詢挑選合適的課程

            • 提交資料

              學員網上填寫報名信息或下載報名表填寫后郵件.傳真報名表。

            • 確認報名

              收到報名表后客服與學員核實參課信息;經核實后,會務組統一發放學員確認函

            • 入場學習

              收到報名表后客服與學員核實參課信息;經核實后,會務組統一發放學員確認函

             

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